Re: Mein Chef erwartet (Un)Mögliches von mir und den Kindern
Verfasst: 18.03.2014, 10:54
Was sagt denn Dein Chef zu der 1-Monats-Variante? Vermutlich hast Du das ja inzwischen mit ihm besprochen.
Da Du nur 40-50% arbeitest, kommst Du - wenn Du in der Zeit dort eben mehr arbeitest - ja sogesehen fast an die 3 Monate heran ... (also, ich meine 1 Monat halt Vollzeitarbeit statt 3 Monate 40% ... - ist ein bisschen weniger, aber ja nur minimal ...) Ja, Betreuungszuschuss, weil Dein Chef Dir ja nach MuSchu die Stillmöglichkeiten irgendwie garantieren muss, würde ich versuchen auszuhandeln, so dass das dort kein Verlustgeschäft für Euch wird. Aber Quartier müsste er Dir dort ja sowieso zur Verfügung stellen; meist ist eine zweite Person ja nicht sooo viel teurer. Und wenn Du auf Deine 40-50%ige Arbeitszeit auch in Köln beharren würdest und die doppelte (bzw. von ihm gewollt dreifache) Zeit dort wärest, hätte er ja ohnehin viel mehr an Unterkunft und Verpflegung zu zahlen! Und die Kinder sind ja noch klein und kosten gewöhnlich nichts!
Und gaaaaanz so heftig sehe ich das mit der Masterthesis und zwei kleinen Kindern nicht! Es geht um einen Monat: Ich habe meine Diss komplett mit nicht betreuten Kindern zu Hause geschrieben!! Da wird man kreativ!!
Ich wünsch Dir, dass alles gut geht! Vor allem, dass Dein Chef - wenn er Dich wirklich so gut findet und auch sonst - kapiert, was es bedeutet, kleine Kinder zu haben! Und Ihr miteinander einen guten Weg findet, wie alle zu ihrem Recht kommen - auf dass die neue Arbeit für Euch gut wird!!
Da Du nur 40-50% arbeitest, kommst Du - wenn Du in der Zeit dort eben mehr arbeitest - ja sogesehen fast an die 3 Monate heran ... (also, ich meine 1 Monat halt Vollzeitarbeit statt 3 Monate 40% ... - ist ein bisschen weniger, aber ja nur minimal ...) Ja, Betreuungszuschuss, weil Dein Chef Dir ja nach MuSchu die Stillmöglichkeiten irgendwie garantieren muss, würde ich versuchen auszuhandeln, so dass das dort kein Verlustgeschäft für Euch wird. Aber Quartier müsste er Dir dort ja sowieso zur Verfügung stellen; meist ist eine zweite Person ja nicht sooo viel teurer. Und wenn Du auf Deine 40-50%ige Arbeitszeit auch in Köln beharren würdest und die doppelte (bzw. von ihm gewollt dreifache) Zeit dort wärest, hätte er ja ohnehin viel mehr an Unterkunft und Verpflegung zu zahlen! Und die Kinder sind ja noch klein und kosten gewöhnlich nichts!
Und gaaaaanz so heftig sehe ich das mit der Masterthesis und zwei kleinen Kindern nicht! Es geht um einen Monat: Ich habe meine Diss komplett mit nicht betreuten Kindern zu Hause geschrieben!! Da wird man kreativ!!
Ich wünsch Dir, dass alles gut geht! Vor allem, dass Dein Chef - wenn er Dich wirklich so gut findet und auch sonst - kapiert, was es bedeutet, kleine Kinder zu haben! Und Ihr miteinander einen guten Weg findet, wie alle zu ihrem Recht kommen - auf dass die neue Arbeit für Euch gut wird!!